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跨界整合資源 推進“三教”改革 ——記寧波第二技師學院企業選修課程開設研討會
  • 發布時間:2021-08-25

跨界整合資源 推進“三教”改革 ——記寧波第二技師學院企業選修課程開設研討會

【概要描述】為了加強校企合作,對接企業人才培養需求,增加學生知識面,拓寬視野,提高學生適應企業和社會的能力,寧波第二技師學院即將開設企業選修課程。7月2日下午,筆者應邀參加了在二技師西校區舉行的企業選修課程開設研討會,二技師校企聯盟中的中銀電池、方太廚具、廣博集團、浙歐精密、新芝生物等11家企業HR參加會議。

跨界整合資源 推進“三教”改革 ——記寧波第二技師學院企業選修課程開設研討會

【概要描述】為了加強校企合作,對接企業人才培養需求,增加學生知識面,拓寬視野,提高學生適應企業和社會的能力,寧波第二技師學院即將開設企業選修課程。7月2日下午,筆者應邀參加了在二技師西校區舉行的企業選修課程開設研討會,二技師校企聯盟中的中銀電池、方太廚具、廣博集團、浙歐精密、新芝生物等11家企業HR參加會議。

  • 分類:雙鹿新聞
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  • 發布時間:2021-08-25 13:27
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總經辦 張靜

  為了加強校企合作,對接企業人才培養需求,增加學生知識面,拓寬視野,提高學生適應企業和社會的能力,寧波第二技師學院即將開設企業選修課程。7月2日下午,筆者應邀參加了在二技師西校區舉行的企業選修課程開設研討會,二技師校企聯盟中的中銀電池、方太廚具、廣博集團、浙歐精密、新芝生物等11家企業HR參加會議。本次研討會由學校教務管理處郭鵬主任主持,潘美祥與張武劍兩位副院長及各系主任參加研討。

  首先, 校方郭主任向大家簡單介紹了企業選修課程的形式、開設時間、課程對象、開課方式等情況。課程以選修課的形式開設,每周四下午安排2課時。課程針對高級工(5年制)、技師班(6年制)的高四年級以上學生開設。企業課程申報后進行公示,由學生自主選擇,成為固定教學班。每個學期初,學生可以選擇1次選修課。

  隨后,潘美祥副院長就這次學校推出企業選修課程的目的和意義做了詳細的介紹。他認為這次針對高四年級學生推出的企業選修課程是一種全新的職業教育模式,它將大大縮短學生進入企業后的適應期,讓學生提前了解并接受企業文化,培養學生的技能水平,擴大學生的知識面。這不僅是一次職業教育的創新,也是一次讓學生提前對職業教育資源進行了解的跨界整合,更是推進“三教”改革的探索。他說“三教”改革指的是教師、教材、教法的改革,企業選修課的教師由原來的學校老

  師轉變為企業方某個領域的專家;教材由企業方編制,更貼近企業育人、用人理念;教法更可以多樣化創新,可以課內、課外相結合,可以學校企業相輔相成,更可以用企業項目作為教學項目,設為課程進行集中攻關。潘院長主張將這次企業選修課項目形成樣板,學生經過一年36次企業選修課學習,成為企業可用之才,讓學生一出校園,就能與社會、與企業接軌。

  我們中銀電池擬開設“ 雙鹿技能管理班”,課程以現場授課與課外教學相結合,針對商貿、機械、電氣及其他相關專業的學生開設課程。旨在培養一批具有良好思想品德和職業素養,有較強團隊意識及抗壓能力,掌握一定專業理論知識并愿意扎根基層崗位的管理人才及相關專業技能類人才。前期18次課程教學內容已初步擬定。 雙鹿課程將著眼雙鹿企業文化,從人本文化、執行力文化到雙鹿的創新思維與創新文化,從課堂內到課堂外,從學校到企業,將全方位賦予雙鹿管理理念、賦予技能。

  相信這一次學校與企業的合作,將會成為高技能人才培養漫漫征程中濃墨重彩的一筆。校企雙方共同攜手,探討出新的教學模式,探索出創新“雙高”人才培養及產教融合的新路徑。

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